Фандрайзер

Описание:

СРОЧНО ищем корпоративного фандрайзера в БФ "Забота и помощь детям" Кого ищем? Вы нам нужны, если: - вы Бог в продажах, но устали от них потому что перестали видеть смысл, - если вы занимались В2В продажами и легко находите общий язык с клиентами - если выстраивать отношения - ваш конек, возможно, вам сюда. Также эту вакансию рекомендуем рассмотреть людям из маркетинга и проектным менеджерам. Найдите новое применение своим компетенциям! Требования: - Высшее образование (высшее образование в области маркетинга, бизнес-администрирования приветствуется) Опыт работы в маркетинге, сфере связей с общественностью, работы с корпоративными партнерами/спонсорами, продажах, бизнес-администрировании, КСО (желательно, но не обязательно) - Готовность работать в режиме многозадачности и дедлайнов Мы ищем кандидата с развитыми коммуникативными навыками, знанием делового этикета, умеющего достигать результата. Если вас заинтересовала данная вакансия, откликайтесь с сопроводительным письмом на zabotadetyam@yandex.ru с пометкой КОРПОРАТИВНЫЙ ФАНДРАЙЗИНГ В письме обязательно укажите ПОЧЕМУ вы хотите работать в БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТИ. Отклики без сопроводительных писем не рассматриваются.

Вознаграждение:

По договоренности

Опыт работы:

От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Создание общей долгосрочной стратегии бизнес-фандрайзинга фонда Создание новых инструментов для привлечения корпоративных партнеров Составление фандрайзингового и финансового планов Выстраивание диалога с бизнес-сообществом - ведение, установление, развитие и поддержка долгосрочных отношений с партнерами Привлечение ресурсов в широком смысле слова: деньги, контакты, помощь волонтеров Телефонные переговоры, презентационный пакет, проведение личных встреч с потенциальными благотворителями Поддержание связи с корпоративными партнерами фонда, предоставление им обратной связи и отчетов о финансируемых проектах

Форма занятости:

Гибкий график

График работы:

По договоренности

логотип организации

Благотворительный фонд "Забота и помощь детям"

- содействие деятельности в сфере профилактики и охраны здоровья детей; - социальной поддержки и защиты детей; - содействие защите материнства, детства и отцовства, укреплению престижа и роли семьи в обществе.

Ценности:

Креативность, творческий подход, ответственность, коммуникабельность, пунктуальность, энергичность, высокий уровень личной самоорганизации, бесконфликтность, честность, активная жизненная позиция, инициативность и четкость в выполнении поставленных задач, навыки планирования и расстановки приоритетов, умение работать в команде.